Aber wie sieht das in der Realität aus? Gibt es genug Dankbarkeit am Arbeitsplatz? Das Team Analysen des IFBG hat sich dazu die eigene Datenbank genauer angeschaut.

Das Team Analysen des IFBG hat die eigene Datenbank konsultiert, um die Dynamik des Mitarbeiterengagements zu erforschen und verschiedene Aspekte zu beleuchten, die zu einer engagierten Belegschaft beitragen.

Das Streben nach optimaler Gesundheit ist zu einem wesentlichen Aspekt des modernen Arbeitsplatzes geworden. Der herkömmliche 9-to-5-Tag ist die solide Grundlage, auf der die meisten Berufstätigen arbeiten, doch mit dem Wandel der Anforderungen in der Arbeitswelt hat sich diese Tradition stark verändert.

Diversität (Vielfalt) ist ein weitreichendes Thema, über das Diskussionen weit über den Arbeitsplatz hinaus stattfinden. In Zeiten zunehmender Globalisierung ist dies kaum verwunderlich – die Überschneidungen verschiedener Hintergründe und Kulturen nehmen in unserem täglichen Leben stetig zu.

Diversity is a topic that has been on the mind of many. It’s a far-reaching subject, the discussion happening well beyond the workplace. During times of increasing globalization, this is hardly a surprise – the world is becoming one huge melting pot, and the intersections of different backgrounds and cultures steadily increase in our day to day lives.